Con invitados internacionales, la jornada abordó los principales desafíos para Chile en la materia, recolectando experiencias de inclusión practicadas en otras latitudes,  que podrían servir de ejemplo para ser aplicadas en el país.

Con el título “Grandes desafíos para la inclusión de las personas con discapacidad cognitiva: una mirada global para Chile”, fue como la Fundación Descúbreme nombro al seminario internacional que realizaron este viernes 28 de octubre en el edificio de Corp Artes.

El propósito de la actividad fue generar un espacio para sentar las bases de una cultura inclusiva en el país, promoviendo la participación de las personas con discapacidad cognitiva en los diversos ámbitos del desarrollo humano.

El Subsecretario Juan Eduardo Faúndez, fue invitado para dar la bienvenida a la actividad, destacando los esfuerzos del Estado junto a la sociedad civil por incentivar la inclusión en el país, específicamente en el ámbito laboral con la aprobación en el Senado de la modificación a la ley 20.422, realizada  hace tres días.

“La instauración de la reserva legal de empleos para personas con algún tipo de discapacidad constituye un gran paso en materia de inclusión y cohesión social que no es solo producto de la acción del gobierno, sino que también es un triunfo de todas las organizaciones de la sociedad civil que han trabajado durante tantos años para lograr la inclusión de las personas que tienen algún tipo de discapacidad o capacidades diferentes, para que puedan desarrollarse plenamente” afirmó el Subsecreteario.

Además, aprovechó de destacar la labor que cumple la Fundación Descúbreme al visibilizar a las personas con discapacidad cognitiva a través de instancias como esta, donde se invita a conocer el mundo de posibilidades que implica integrar al mundo laboral a personas en situación de discapacidad.

Continuando con el Seminario, Aha! Global Consulting, especialista en temas de inclusión y diversidad, presentó su estudio “Gestión de la diversidad, impacto en el desempeño organizacional”, donde se evaluaron indicadores respecto a la generación de valor, cuando se apuesta por equipos de trabajo bajo el concepto de la igualdad de oportunidades. El propósito de esta iniciativa fue entregar a las empresas herramientas para gestionar procesos de inclusión laboral sostenibles y replicables.

También se generó un conversatorio sobre los desafíos de la inclusión educativa y laboral en Chile. La mesa estuvo compuesta por Mónica Rincón, periodista de CNN Chile, Felipe Belmar, primer joven con síndrome de Down en recibir un título técnico profesional en el país y la Dra. Cecilia Breinbauer, psiquiatra con 25 años de experiencia trabajando con niños y adolescentes con dificultades de aprendizaje, trastornos del desarrollo y con discapacidad cognitiva.

Para finalizar, Ari Ne’eman, líder y promotor de los derechos de las personas con discapacidad cognitiva a nivel mundial, realizó una clase magistral a los y las presentes. Dentro de los temas expuestos, resaltó la importancia de promover la inclusión de  personas con discapacidad cognitiva, destacando su rol participativo en la sociedad, sus capacidades y los beneficios que  ello implica para la sociedad en su conjunto, considerando la experiencia de estas prácticas en el resto de las comunidades a nivel mundial.